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亿同医院绩效考核系统

发布时间:2018-11-21  点击:

  

系统概述:

亿同医院绩效考核系统以医院的发展战略为导向,把科室、员工的绩效考核跟战略发展目标紧密结合,引导医院各个科室、各员工的工作目标跟医院的发展目标结合在一起,实现医院的优化发展。系统提供灵活的绩效考评体系配置方案,支持不同科室、不同人员的考评方案,并能够快速地调整医院不同阶段的考评方案;结合DRGS、RBRVS等工作量考核成果纳入绩效考核,保证绩效考核工作的客观、公平、公正。